Los planes de igualdad en la empresa
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Los planes de igualdad en empresas buscan crear una equidad entre hombres y mujeres. Te contamos en qué consisten y cuándo son obligatorios...
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Analizamos las principales novedades de la reforma laboral de 2021 introducida por el Real Decreto-ley 32/2021, de 28 de diciembre...
Repasamos y analizamos los principales aspectos de la Ley de trabajo a distancia, que cubre determinadas lagunas del Real Decreto-Ley 28/2020...
No es ningún secreto que, con los avances tecnológicos, prácticamente todos los aspectos de nuestra vida están sufriendo una importante transformación. Si a ello le sumamos los cambios en nuestro...
¿Te preguntas qué es un sistema whistleblowing? Estamos cada vez más acostumbrados a que las empresas trabajen en una cultura de cumplimiento que estabilice todos sus departamentos y se aplique...
El Tribunal Supremo, a través de la sentencia: STS de 25 de septiembre de 2020 (rec. 4746/2019) ha puesto fin a la controversia generada sobre la calificación jurídica de los...
¿Cómo pueden despedirnos si estamos teletrabajando? ¿Es legal el despido por videoconferencia? La situación actual originada por el denominado Covid-19 ha supuesto un cambio importante en muchos aspectos, entre ellos,...
Muchas personas se preguntan si es posible utilizar las nuevas tecnologías para agilizar estos procesos. En los últimos años, la sociedad ha sido testigo de una revolución tecnológica marcada por un...
Después de semanas de intensas negociaciones, el Real Decreto-Ley 30/2020, por el que se regulan las medidas urgentes complementarias para apoyar la economía y el empleo, se ha publicado en...
Una de las principales dudas sobre las empresas que han empezado a trabajar en remoto es cómo fichar en el teletrabajo. La crisis del coronavirus afecta a todas las áreas,...
A raíz de la actual pandemia del COVID-19, muchas empresas se han tornado hacia el teletrabajo como mecanismo eficaz para el mantenimiento de la actividad, sin embargo ello ha traído...
Una de las consecuencias que se están derivando de esta situación de COVID-19 es la necesidad por parte de muchas empresas de tener que dar inicio a un proceso de...
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El despido pactado es una práctica muy común, sin embargo, no es legal. Analizamos las consecuencias para el trabajador y para la empresa...
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El código de conducta de una empresa consiste en la declaración pública escrita y formal de los valores y estándares éticos que acompañan a dicha organización. Este tipo de guías...